Actualités de Revel

Sur quelle période ?

Les besoins s’étalent de début mai à fin septembre.

La commune propose des contrats de deux semaines ou d’un mois.

Le temps de travail hebdomadaire est variable :

  • 18h
  • 25h
  • 30h
  • 35h

Qui peut candidater ?

En fonction des périodes demandées, les candidatures sont examinées en privilégiant les profils suivants :

  • les personnes résidant sur Revel
  • les personnes n’ayant pas travaillé pour la mairie de Revel au cours des 3 dernières années.

Les personnes qui postulent doivent avoir 17 ans au moment de l’embauche. Une seule candidature par famille est examinée.

Comment postuler ?

Il suffit de transmettre votre dossier complet par mail ou à l’accueil de la mairie avec :

Date limite de candidature : 12 mars 2021 (réponse dans le courant du mois d’avril)

Tout dossier de candidature incomplet ne sera pas pris en compte.